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第296章 警方调查上（第3页）

这包括完善调查、打击、整治、预防等各个环节的工作制度和流程，确保各项工作有章可循、有据可查。

同时，要加强对季节性社会治安问题的监测、分析、研判，根据季节特点和治安状况适时组织打击整治行动。

通过长效机制的建立，可以实现对社会治安问题的持续关注和有效应对。

四、强化矛盾纠纷调解与回访

在巩固调查成果的过程中，警方还应注重矛盾纠纷的调解与回访工作。

通过深入辖区访民情、解民忧、化矛盾和防风险，及时发现和解决潜在的矛盾纠纷。

对于已经调解成功的矛盾纠纷，要进行入户回访，了解纠纷化解的成效和群众的满意程度。

对于尚未调解成功的矛盾纠纷，要继续加大调解力度，确保矛盾纠纷得到妥善解决。

这样可以增强群众的法治意识和对矛盾纠纷的自我控制能力，从根源上减少矛盾纠纷的激化。

五、加强监督与考核

为了确保调查成果的巩固和持久性，警方还需要加强监督和考核工作。

通过建立健全的监督机制和考核制度，对各项工作进行定期检查和评估。

对于工作不力、问题突出的单位和个人，要进行通报批评并督促整改。

同时，对于工作成效显着的单位和个人，要给予表彰和奖励。

通过监督和考核的激励和约束作用，可以推动警方各项工作的落实和改进。

综上所述，警方在后续巩固调查成果的过程中，需要深化专项打击与整治、加强乱点整治与案件督办、完善长效机制建设、强化矛盾纠纷调解与回访以及加强监督与考核等多方面的努力。

通过这些措施的实施，可以确保调查成果的持久性和有效性，为社会的和谐稳定提供有力保障。

矛盾纠纷调解后的跟踪反馈是确保调解成效、预防矛盾复发的重要环节。

以下是对矛盾纠纷调解后跟踪反馈的详细分析：

一、跟踪反馈的重要性

矛盾纠纷调解后，通过跟踪反馈可以了解调解协议的执行情况，判断调解是否真正达到了化解矛盾的目的。

同时，跟踪反馈还能及时发现调解后可能出现的新问题，为后续的调解或处理提供依据。

二、跟踪反馈的内容

矛盾纠纷调解后的跟踪反馈主要包括以下几个方面：

调解协议履行情况：了解双方当事人是否按照调解协议的内容履行了各自的义务，包括赔偿、道歉、恢复原状等。

当事人思想动态：关注双方当事人的思想状况，判断是否存在对调解结果的不满或疑虑，以及是否有新的矛盾纠纷苗头。

调解工作满意度：询问双方当事人对调解工作的满意度，包括对调解员的态度、调解程序的公正性以及调解结果的可接受程度等。

新纠纷隐患：在跟踪回访中，要特别关注是否出现了新的纠纷隐患，如双方当事人的关系是否紧张、是否存在潜在的冲突点等。

三、跟踪反馈的方式

矛盾纠纷调解后的跟踪反馈可以通过多种方式进行，包括但不限于：

电话随访：通过电话与双方当事人进行沟通，了解调解协议的执行情况和当事人的思想动态。

见面谈话：安排调解员或相关人员与双方当事人面对面交流，深入了解调解后的实际情况。

实地走访：到双方当事人的居住地或工作场所进行实地走访，观察调解协议的执行情况和双方当事人的相处状态。

四、跟踪反馈的结果处理

对于跟踪反馈的结果，应根据不同情况进行处理：

协议履行完毕：如果调解协议已经得到完全履行，可以视为调解成功，做好相关记录并归档。