第47章 体验

;   郭飞想了一下，增加员工数量肯定是必须的，而且增加的人数还不能太少，“这样吧，我打算增加八名员工！”

    “这么多！”毕洪义本来以为增加两三名就可以了，给鬼屋增加一些人手，可若是增加八名员工的话，对于游乐场的负担肯定会增加很多。

    “这八名员工，其中两名加入鬼屋，另外四名去负责别的游乐设施！争取让每个游乐设施都有人看管！”

    郭飞想到更加长远，预计在一到两个礼拜之中，就会使用‘狂欢盛典’这个道具，游乐场的客流量肯定会增长，如今的人手肯定不足以应付增加的客流人数。

    所以适当的增加员工数量是必须的事情，暂时先增加八个人，等到时人手不够，再进行增加。

    “村长，觉得咱们如今的客流量，暂时没有必要增加那么多人，只给恐怖屋增加就可以了。若是增加的人数太多，咱们的工资预算肯定会花超！”毕洪义还是为游乐场在考虑，一下增加八名员工，就算是最低薪水1000元一个月，那也是八千元的开销。

    如今的游乐场每个月只有五千左右的利润，再去掉这新增的八千元工资，整体进入负增长状态，用不了多久就会被自身的员工所拖垮。

    “这个我自有打算，这几天就去申请游乐场从新评星，有了这个接近三星的恐怖屋，咱们的星级也该提高一些了。”

    在之前，这个游乐场就是一个没有星级的娱乐项目，之前的恐怖院校只能算是一星的程度，自然吸引的游客不多。

    可是游乐场恐怖屋升级，恐怖程度直线提升，肯定需要从新评星，游乐场的星级肯定也会跟着提升，至少也能达到一星的程度。

    二星游乐场至少需要一个三星恐怖屋，或者是两个二星恐怖屋，对于别的要求到时不高，需要有十个以上的游乐设施。

    三星游乐场，至少需要有三座恐怖屋，其中有一间三星的，另外两间不得低于二星。

    想要评测为三星游乐场还是非常困难，但是评测成为二星游乐场那就简单一些。

    等游乐场进行评测以后，若是这一间恐怖院校可以评测为三星，那么游乐场也能够直接升级为二星，到时对于游客的吸引力会提高一大截。

    所以现在还是适当的增加员工，期间可以进行一些操作的培训，安全规范教育等等。

    “好吧，那就听您的指挥。”毕洪义知道说的多了也没用，不过从新评测星级之后，不管是升级为一星游乐场还是二星游乐场，游客肯定会增加一截，到时员工多了以后，也好让游客尽快的体验游乐项目。

    “嗯，到时有了新的员工，培训的事情就交给你，对于安全规范的培训，一定要严格的进行！争取让所有员工早日对设施熟练起来。”

    郭飞说完这些以后，就离开游乐场，回了自己的办公室，等下还要有工作处理。

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